第226章 火热现场

  比如瑞龙集团实估5个亿，但给它定6个亿的价，这是完全可以做到的。

  理由找个流动性溢价，什么稀缺属性，什么行业龙头，隨便列点经营增长数据，法律也挑不出毛病。

  全流程来一遍，百亿变成一百二十亿。就算不上市，用来骗私募股权的钱也是极好的。

  要是上市了就更了不得，什么没干百亿变成一百二十亿，哪个老板不喜欢？

  此类操作还有很多，都是这些人才的建议。

  陈辰自然是没有同意，他又不是衝著上市割草才开公司，也没有让谁入股的想法。有实力，自然不用搞这些虚的。

  但他对这批人还是挺满意，至少別人弄虚作假，他这边隨便能看透。全都是行业老油条，可以在提篮桥论资排辈的那种。

  只能说不愧是恆大带出来的兵，阴招就是一套接一套。

  三大团队的负责人，其实也鬆了口气。钱难挣屎难吃，局子后门很难夹。如果可以正经挣钱，谁也不想冒著风险干触犯法律的事儿。

  之前给恆大干是被逼无奈，其实他们想上岸从良做个好人。

  时间慢慢过去。

  转眼就到了招聘面试的时候。

  陈辰叫上林薇几人，通知陆萌萌、陆玉明，又拉上三大团队的正副负责人，加上一支提前招来的招聘专员队伍，临时组成hr面试团队。

  招聘地点选在星海大厦空置的一层，装修好那一层太挤，容不下来的那么多求职者。

  这一层又分成两个区域，招聘专员一个区域，陈辰等人一个区域。